建立多样性, 股本, 以及包括校长在内的包容性(DEI)指导委员会, 教务长, 以及单位层面的DEI领导.
行动项目详细信息
一个新的全校委员会将成立,由多元化副校长担任主席, 股本, 和包容. 其成员将包括德国总理, 教务长和执行副校长, 平等机会主任和教育法第九条, 每个单元的椅子, 中心或研究所的DEI团队和/或该单位负责DEI工作的管理员. 此操作项的目的是提供一个用于共享的集中连接的结构, 报告, 学习, 并参与共同的问题, 担忧, 政策, 和程序. 它还为学生和校友提供了一个有意义的机会,让他们参与到多元化的日常实践中, 股本, 以及机构的包容性.
DEI指导委员会将于2021年1月成立,此后每季度召开一次会议. 作为其初始任务之一,它将致力于创建工作组.